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Welfare aziendale



Il Progetto Welfaremeet
Il progetto “WelfareMeet” di Confindustria Vicenza è un’iniziativa che vuole diffondere la cultura del welfare, offrendo alle aziende associate la consulenza e le convenzioni necessarie per progettare piani di welfare aziendale o di gruppo.
Tali piani comprendono l’insieme dei benefit e servizi forniti dall’Azienda ai propri dipendenti al fine di migliorarne la vita privata e lavorativa, che vanno dal sostegno al reddito familiare, allo studio, alla tutela della salute e fino a proposte per il tempo libero e agevolazioni di carattere familiare.
Le misure di welfare erogate nel rispetto di particolari disposizioni normative consentono la deducibilità dei costi per l’azienda e non concorrono alla formazione di reddito di lavoro per il dipendente, raggiungendo così tre obiettivi:
  1. l’aumento della retribuzione reale dei lavoratori,
  2. la riduzione dell’impatto fiscale e contributivo dei compensi non monetari,
  3. il miglioramento del clima aziendale.

Consulenza
Confindustria Vicenza fornisce alle Aziende associate la consulenza tecnica necessaria per progettare correttamente i piani di welfare aziendali. Solo attraverso una scrupolosa osservanza della complessa normativa in materia è possibile accedere ai benefici contributivi e fiscali legati all’erogazione di benefit e servizi ai dipendenti.

Convenzioni per le Aziende associate
Confindustria Vicenza offre, grazie alla collaborazione con fornitori convenzionati, un paniere di beni e servizi da cui le Aziende associate possono attingere per comporre e personalizzare il proprio piano di welfare. Le convenzioni prevedono accordi e prezzi vantaggiosi, delineati sfruttando il potere contrattuale della rete associativa, pertanto anche le Aziende di piccole dimensioni beneficeranno delle medesime condizioni.

Convenzioni per i dipendenti delle Aziende associate
I dipendenti di aziende associate a Confindustria Vicenza e i loro familiari possono accedere a sconti e convenzioni presso i fornitori convenzionati, previa esibizione all'esercente della tessera nominale Welfarmeet. Le tessere nominative per i dipendenti vengono fornite da Confindustria Vicenza al datore di lavoro su richiesta di quest'ultimo effettuata tramite la pagina web del sito istituzionale dedicata al progetto.

Software
Confindustria Vicenza mette a disposizione degli Associa­ti un software per raccogliere agevolmente le preferenze dei dipendenti, nel caso venga loro consentito di scegliere autonomamente tra più beni o servizi messi a disposizione all’interno del piano Welfare aziendale.

Costi
Le aziende associate che intendano fruire del progetto Welfaremeet, non dovranno sostenere nessun costo di in­termediazione, nessun contributo di ingresso, nessuna commissione. In capo alle aziende associate graveranno i solamente i costi diretti corrispondenti al prezzo delle prestazioni erogate ai dipendenti e gli eventuali costi indiretti legati al gestione interna all’azienda (raccolta preferenze dipendenti, attività di coordinamento con i fornitori, ecc).







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