Strumenti di gestione emozionale per promuovere e accogliere il cambiamento

Il change management efficace richiede la gestione degli aspetti emotivi della trasformazione. Il corso fornisce strumenti di intelligenza emotiva per aiutare le persone ad accogliere il cambiamento, superando la "comfort zone" e trasformando emozioni come paura, rabbia e tristezza in disponibilità alla crescita personale e aziendale attraverso tecniche pratiche di mindfulness e regolazione emotiva.

Cosa imparerai

Al termine del corso ciascun partecipante saprà:

• applicare tecniche di mindfulness per la gestione e regolazione emotiva in contesti di cambiamento,
• comprendere la neuroscienza delle emozioni (inneschi, periodo refrattario, sequestro emotivo) e aspetti fisiologici e psicologici,
• utilizzare antidoti per stati emotivi difficili ed esercizi per regolazione immediata di ansia e stress,
• gestire automatismi cognitivi nelle relazioni interpersonali e applicare comunicazione non violenta nei team.

Il docente

Fabio Fassone, coach certificato CEB (Cultivating Emotional Balance), programma validato dalla California University. Docente di Equilibrio Emotivo presso l'Università di Pisa. Ha ricoperto ruoli direttivi al Teatro alla Scala e al Maggio Musicale Fiorentino. Oggi si dedica a formazione aziendale su mindfulness ed equilibrio emotivo.

Cosa dicono i partecipanti

• "Docente molto competente con metodo accattivante che stimola interesse e curiosità"
• "Mi ha saputo emozionare durante la formazione. Ottimo corso"
• "Trasmette molta passione, bagaglio di conoscenze ricco. Corso interessante e coinvolgente"

A chi si rivolge

Il corso è progettato per professionisti che necessitano di strumenti concreti per affrontare e gestire le emozioni legate al cambiamento organizzativo.

Informazioni pratiche

Date: 30 e 31 marzo 2026
Orario: 09:00 - 17:30
Modalità: in presenza presso Niuko, Piazza Pontelandolfo 27, Vicenza

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